“我们把就业政策和岗位送到居民群众‘家门口’，让有就业需求的居民找工作变得更便捷、更有效率。”5月9日，淄博市博山区八陡镇相关负责人告诉记者，为推动就业服务下沉延伸到社区（村），八陡镇着力打造镇、社区两级公共就业服务站，打通镇与社区的两级通道。
镇与社区齐发力就业服务零距离
为解决企业用工和劳动者求职之间信息流通不顺畅问题，八陡镇加大就业服务力度，成立以镇长为组长的公共就业服务工作领导小组，建立八陡镇公共就业服务站。
同时，建立黑山社区和山机社区公共就业服务站，充分摸排村、社区闲置劳动力，打通就业服务“最后一公里”。
求职招聘全登记精准匹配零容差
社区公共就业服务站主要负责为求职者提供求职登记、岗位推介，建立求职者信息台账；八陡镇公共就业服务站主要负责与企业对接，收集招聘信息，登记用工需求、岗位职责、岗位信息、岗位福利待遇及公司发展前景等，建立用工需求台账。
两个台账的建立，畅通信息流通渠道，为高效精准的匹配信息打下良好的基础，为招工、求职搭建平台，实现企业招工和求职人员“双向奔赴”。
办公线上无纸化服务群众零跑腿
八陡镇公共就业服务站创新业务办理模式，积极推进“无纸化办公”，通过“线上＋线下”的服务模式打造便民高效的公共就业服务体系。
建立企业
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