博山区教体局始终贯彻落实国家、省、市关于全面深化新时代教师队伍建设改革实施意见的有关文件要求，围绕博山区教育改革与发展的任务，以推进教师专业化发展为导向，坚持“师德为先，面向全员、层级培养、突出特色、优化资源”的工作思路，多措并举，努力培养造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质、专业化的教师队伍。
一、师德为先
以师德师风建设为核心，建立师德师风建设的长效机制，将师德师风教育、宣传、考核、监督、奖惩有机结合，将师德师风作为评价教师素质的第一标准。引导广大教师“以德立身，以德立学、以德施教，以德育德”，模范遵守新时代教师职业行为十项准则。注重高位引领与底线要求结合、严管与厚爱并重，不断激发教师内生动力。推进师德建设与教师的职业活动深度融合，规范教师履职履责行为，践行职业道德，探索师德建设的实践路径，确保师德建设取得实效。
二、面向全员
实施教师学科教学能力提升计划，坚持按岗位、分学科、分学段组织教师学习，促进教师学科核心素养和课程实施能力提升。年暑期组织全区余名教师新课标全员研修，提升全区教师对义务教育新课标的理解能力和落实新课标的实践能力，在教学实践中将以新理念引领新课堂，围绕立德树人的根本任务，将新课程改革落到实处。切实推进课堂教学改革，深化评价改革，
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